■杨凌燕

今年入夏以来，气温多次突破历史极值。面对高温，市总工会在市区设28个驿站，内有免费的茶水、解暑药品等，供环卫工人等户外工作人员歇息；市区也有不少店铺贴有告示，邀请环卫工人、外卖骑手等户外工作者进店免费饮水……这些举措，值得赞赏。

就行业特征而言，交警、环卫工人等户外作业人员，难免要在高温环境中工作。对此，有关单位就有必要创造条件，让他们“避高温”。而我们普通人也可以在举手投足间为高温下的劳动者提供一些关怀。比如，把空调温度调高一点，为缓解电力紧张局面作一点小贡献；不乱抛垃圾，让清洁工人少弯一次腰；遵守交通规则，让交警指挥更轻松……

相比洪涝、地震、台风这样的突发性自然灾害，高温灾害的破坏程度看似没有那么剧烈，但是从波及范围、影响人群来看，其复杂性和伤害性不可低估，更不可麻痹大意。对需高温作业而不存在赶进度和工期需求的工种，可以合理安排时间，错开最热时辰开工，这既尊重劳动，更体现人文关怀。

防暑降温不光是公民个人的事，也是社会公共安全的事，更需要有关部门出台科学的“配套举措”。比如，气象部门要及时发布高温预警，提醒市民防暑降温。当气温达到法规规定的减少户外劳动时间及停止户外劳动温度条件时，企业应依法减少劳动者户外劳动时间或停止户外劳动，同时按时按量依法发放高温补贴。单位部门要严格执行《防暑降温措施管理办法》，落实高温天气作业劳动保护措施，安排足够人力，采取轮换作业，减少工作时间。另外，劳动监察职能部门要多深入高温作业一线，体察实情，及时为劳动者维权。